"Mais voilà qu'EDF, dont les stratèges en communication sont sans doute partis en vacances, relance les ventes. L'entreprise publique n'a en effet guère goûté que son employée mentionne sa qualité d'agent EDF sur la couverture d'un livre si peu dans l'image qu'elle voudrait communiquer, battante et dynamique. Lettre recommandée vient donc d'être envoyée à la salariée déloyale en vue de sanctions disciplinaires qui pourraient aller jusqu'au licenciement. Il lui est notamment reproché de tourner en dérision l'image d'EDF et d'avoir au sein de l'entreprise la même attitude que celle qu'elle préconise dans son livre, c'est-à-dire de travailler le moins possible".
A pergunta que se impõe, face àquilo que parecem ser as reacções da entidade patronal da autora do pequeno livro "impertinente e humorístico", poderá ser :
...e entre nós, à luz do novo Código do Trabalho de Bagão Félix, a publicação de um elogio à preguiça seria "justa causa de despedimento"?